Certificat en assurance et rentes collectives

Description officielle

Cette page était à jour le 19 novembre 2012 et constitue la version officielle de ce programme à compter de la session d'automne 2012. L'Université Laval se réserve le droit de modifier ce programme sans préavis.

Imprimer la fiche du programme
Diplôme

Ce programme conduit à l'obtention du certificat.

30crédits
inscrits

Renseignements et directives

Orientation

Ce programme de formation continue professionnelle, dans le domaine des avantages sociaux, s'adresse particulièrement au représentant en régimes d'assurance collective et en régimes de rentes collectives, ainsi qu'au professionnel des ressources humaines, à l'administrateur, à l'avocat, au comptable et au spécialiste en investissement, intéressé par des dossiers d'avantages sociaux. Le programme conduit au titre de conseiller agréé en avantages sociaux (Caas) décerné par la Chambre de la sécurité financière.

Élaboré en partenariat avec la Chambre de la sécurité financière et les principaux acteurs de l'industrie concernée, le programme vise à offrir, en français, une formation au moins comparable à celle donnée conjointement par l'Université Dalhousie et The International Foundation of Employee Benefit Plans (IFEBP) et conduisant au titre nord-américain de Certified Employee Benefit Specialist (CEBS).

Objectifs

Au terme de son programme, le diplômé devra :

  • maîtriser les concepts et principes en matière d'avantages sociaux;

  • avoir acquis une bonne connaissance des régimes publics et privés d'avantages sociaux et tenir compte de l'incidence des régimes publics sur les régimes privés d'avantages sociaux;

  • posséder une bonne compréhension des aspects et outils actuariels, financiers et comptables dans le domaine, élaborer et gérer un régime d'avantages sociaux, entre autres dans ses aspects financiers et fiscaux;

  • maîtriser les principes de la rémunération globale;

  • avoir acquis les connaissances requises en matière d'investissement et de gestion d'actifs;

  • être sensible aux aspects légaux, déontologiques et éthiques de son intervention;

  • formuler un appel d'offres, évaluer et comparer les produits offerts ainsi que répondre à un appel d'offres.

Formation à distance

Ce programme est offert entièrement à distance. Pour connaître les cours offerts, veuillez consulter le site : www.distance.ulaval.ca.

Responsable
Directeur du programme
André Gascon
418 656-2778
Télécopieur: 418 656-2624
Remarques sur les cours

Pour ce programme seulement, le préalable MNG-2000 Gestion des ressources humaines n’est pas exigé. Pour l'inscription à ce cours, veuillez communiquer avec la Direction des programmes de premier cycle par courriel ou par téléphone au 418 656-2778 pour plus de détails.

Insertion dans un autre programme

Une fois terminé, ce certificat peut entrer dans la composition d'un baccalauréat multidisciplinaire.

Renseignements additionnels

En plus de permettre l'obtention du titre de conseiller agréé en avantages sociaux (Caas), des blocs de cours du programme conduiront à trois attestations professionnelles, également remises par la Chambre de la sécurité financière, soit les attestations en assurance collective, en régimes de retraite et en rémunération et gestion stratégique des ressources humaines.

Conditions d'admission

Sessions d'admission

Ce programme accepte de nouveaux candidats aux sessions suivantes : automne, hiver et été.

Admissibilité

Pour connaître les exigences d'admission, choisissez l'onglet correspondant à votre situation.

Études au Québec

Candidat titulaire d’un DEC

  • Tout DEC

Ce programme de perfectionnement professionnel est destiné à la personne qui travaille dans une entreprise commerciale ou dans un organisme gouvernemental.

La demande d'admission doit être accompagnée d'un curriculum vitæ.

Candidat sans DEC (candidat adulte)

  • Être âgé de 21 ans ou plus
  • Être titulaire d’un diplôme d’études secondaires (DES)
  • Avoir quitté le système scolaire depuis plus de 2 ans

Le candidat adulte qui présente une combinaison de scolarité et d'expérience pertinente jugée équivalente aux exigences mentionnées plus haut peut être admissible.

Études au Canada hors Québec

  • Diplôme d’études secondaires et une année d’études universitaires

Ce programme de perfectionnement professionnel est destiné à la personne qui travaille dans une entreprise commerciale ou dans un organisme gouvernemental.

La demande d'admission doit être accompagnée d'un curriculum vitæ.

Le candidat adulte qui présente une combinaison de scolarité et d'expérience pertinente jugée équivalente aux exigences mentionnées plus haut peut être admissible.

Critères de sélection

La candidature est analysée sur la base de la qualité du dossier scolaire.

Études hors Canada

Ce programme s'adresse seulement au candidat canadien.

  • Diplôme d’études préuniversitaires totalisant 13 années
    OU
  • Diplôme d’études préuniversitaires totalisant 12 années et une année d’études universitaires.

Ce programme de perfectionnement professionnel est destiné à la personne qui travaille dans une entreprise commerciale ou dans un organisme gouvernemental.

La demande d'admission doit être accompagnée d'un curriculum vitæ.

Pour connaître la liste des équivalences généralement accordées aux différents diplômes internationaux, veuillez consulter le Tableau d’équivalences.

Le candidat résident permanent ou citoyen canadien peut être admissible à titre de candidat adulte.

Critères de sélection

La candidature est analysée sur la base de la qualité du dossier scolaire.

En savoir plus sur les études universitaires au Québec.
Connaissance du français

Le candidat dont la langue d'enseignement des études primaires et secondaires n'est pas le français doit, pour être admissible, faire la preuve d'un niveau minimal de connaissance de la langue française. À cette fin, il doit passer le Test de français international (TFI) auprès d’un établissement du réseau Educational Testing Service (ETS) au moment du dépôt de la demande d’admission. Pour ce programme, un résultat minimal de 680/990 est exigé.

Date limite de dépôt
La date à respecter pour le dépôt d'une demande d'admission varie selon le profil des candidats. Toute l'information se trouve dans la section Admission.

Information complémentaire

Documents et outils
Simulation et rapport de cheminement

Capsule permet à l’étudiant de visualiser l’état d’avancement de son programme d’études. L’outil «rapport de cheminement» liste les cours réalisés, à quelle session, et avec quel résultat. Il indique également les cours qui doivent être réussis pour obtenir le diplôme visé. Plus encore, l’étudiant peut simuler des modifications à son programme d’études (choix d’une concentration ou d’un profil) ou même encore découvrir quels cours pourraient lui être reconnus s’il était admis dans un nouveau programme.

Règlement des études

Les études à l'Université Laval sont régies par le Règlement des études.

Ressources
Joindre un responsable d'information sur les études

Le Bureau du recrutement étudiant a pour mandat de vous aider à réaliser le projet d’études et de carrière que vous avez en tête. En consultation privée, par téléphone ou par courriel, nos responsables d’information sur les études sont là pour répondre à vos questions sur les possibilités d'études et exigences d'admission.

 

Bureau du recrutement étudiant
418 656-2764
1 877 606-5566
info@ulaval.ca

Joindre une personne ressource de la faculté

Faculté des sciences de l'administration
www.fsa.ulaval.ca

Version: 2013-05-06 08:11:13 / 2013-04-25 16:13:58 Version simplifiée
 

© 2013 Université Laval. Tous droits réservés.
Ville de Québec (Québec) Canada G1V 0A6    |    Téléphone: 418 656-2131    |    webmestre@ulaval.caQuestions et commentaires?
Ce site est sous la responsabilité de la Direction des communications.